Megváltoztathatatlan prémium szabályzat – bajban lehet a munkáltató?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Munkajog

 

A munkahelyi működést a munkaszerződésen kívül számos egyéb szabály irányítja. A legjelentősebbek ezek közül azok a szabályzatok, amelyeket a munkáltató egyoldalúan alkothat meg. A munkáltató utólag módosíthatja, vagy akár el is törölheti az általa alkotott szabályozást, például a prémium szabályzatot?

Két legyet egy csapásra – törzstőke emelés tagi kölcsönből?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Társasági jog

Meglehetősen nagy azon cégek száma, akik jelentős összegű tagi kölcsönnel rendelkeznek, amely sok szempontból hátrányos számukra. Ugyanakkor ismeretes, hogy az új Ptk. alapján a Kft.-k legkésőbb 2016. március 15. napjáig kötelesek felemelni törzstőkéjüket 3.000.000,-Ft-ra. Vajon lehetséges-e, hogy egy cég úgy emelje meg a törzstőkéjét, hogy közben megszabadul a tagi kölcsöntől is?

Nehezebbé válik a kezesek helyzete? Mit mond az új Ptk.?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Polgári jog

A követelések biztosításának elterjedt és közismert módja a kezesség vállalása. Az új Polgári Törvénykönyv a kezesség szabályait is módosította, és a változások egy része a kezesek számára kedvezőtlen változásokat hozott. Akár előfordulhat az is, hogy a kezes helyzete az általa eredetileg vállaltnál nehezebbé válik. Milyen esetekben történhet meg, hogy a kezes kötelezettsége súlyosabb lesz?

Közös megegyezéses munkaviszony megszüntetés: minden esetben jogszerű?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Munkajog

A munkaviszony megszüntetésének kedvelt formája a közös megegyezés. A közös megegyezés a munkaviszony megszüntetésével járó jogi kockázatok csökkentésének a legjobb módja. Azonban előfordul, hogy egy-egy munkáltató túl messzire megy annak érdekében, hogy az eltávolítani kívánt munkavállalót rábírja a közös megegyezés aláírására. Minden esetben jogszerű a közös megegyezés, vagy ugyanúgy peres eljárás lehet a vége, mint a felmondásnak?

Mi jár az özvegynek az új Ptk. szerint?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Polgári jog

Az új Polgári Törvénykönyv az öröklési szabályokat is jelentősen átírta. Az egyik legfontosabb változás az elhunyt személy özvegye általi öröklésre vonatkozik, ahol hosszú évtizedek óta alkalmazott és sokak által ismert alapvető szabályok változtak meg jelentős mértékben. Mi változott az új Ptk. szabályaival? Mi jár az özvegynek?

Cégalapítás 1 forinttal: tényleg igaz?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Társasági jog

Az elmúlt hetekben kering az interneten olyan hirdetés, amely szerint akár 1 forinttal is megoldják nekünk egy kft. alapítását. A hirdetés szerint nem kell tartani az új Polgári Törvénykönyv által bevezetett 3.000.000 forintos törzstőke minimumtól, mert azt elegendő akár 100 év múlva befizetni. Valóban lehetséges az 1 forintos cégalapítás? Milyen kockázatai lehetnek? Mi a tényleges „ára” az 1 forintos cégalapításnak?

Céges devizahitelek: van kiút?

Szerző: Dr. Szabó Gergely Dátum: Kategória: Polgári jog

Az utóbbi hónapok fő hírei rendre a deviza alapú hitelek körül kialakult helyzet rendezéséről szóltak. Az Országgyűlés nyár elején törvényt hozott a fogyasztói kölcsönszerződések egyes rendelkezéseinek érvénytelenségéről, amelynek eredményeként a tisztességtelen szerződési feltételnek minősített kamatemelések és árfolyamrés összege visszajárhat a fogyasztónak. A Magyar Állam és a bankok között ennek kapcsán folyó perekről nap mint nap hallhatunk a hírekből. Viszont kevés hír szól arról, hogy mi fog történni azokkal a vállalkozásokkal, akikre nem vonatkozik a jelenlegi devizahiteles törvény. Számukra minden elveszett, vagy van remény, megoldás?

Zöld ég

Lehetetlenné vált a szerződés teljesítése: mi a teendő az új Ptk szerint?

Szerző: Dr. Kocsis Ildikó Dátum: Kategória: Polgári jog

Előfordul, hogy különböző okok miatt egy szerződés teljesítése már nem lehetséges. Az ok lehet a jogszabályok megváltozása, vagy akár valamilyen természeti, gazdasági körülményben bekövetkezett változás is. A jog szabályozza, hogy mi a teendő, ha egy vállalt feladatot, azért nem tud valaki teljesíteni, mert az lehetetlenné vált. Mi ilyen esetben a teendő, mit mond az új Ptk.?

A munkahelyi magatartás 7 kötelező szabálya

A munkahelyi magatartás 7 kötelező szabálya

Szerző: Dr. Kocsis Ildikó Dátum: Kategória: Munkajog

Az index.hu online hírportálon jelent meg egy hír, mely szerint társai azért vertek meg egy közmunkást, mert az dolgozni kezdett, miközben ők éppen reggelijüket fogyasztották. A hír láttán eszembe jutott, hogy bizony a munkahelyen is vannak íratlan és írott, törvénybe foglalt magatartási szabályok is. Megsértésük akár komoly következménnyel is járhat, hiszen egy-egy súlyosabb kihágást azonnali hatályú felmondás is követhet. Mire figyeljünk hát a munkahelyen?

Elévülés az új Ptk. alapján

Szerző: Dr. Kocsis Ildikó Dátum: Kategória: Polgári jog

Gyakran hallhatjuk, hogy egy követelés elévült. De mit jelent ez pontosan? Az elévüléssel megszűnik a kötelezettség? Mi történik, ha valaki mégis teljesít egy elévült követelést? Visszakérhető ilyenkor a kifizetett összeg? Mit mond az új Ptk.?

43 / 20 oldal« Első...10...1819202122...3040...Utolsó »

Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda elérhetősége