Címke: szülő
Hogyan köthet egy kiskorú munkaszerződést?
Munkaviszonya nem csak nagykorú személynek lehet. Bizonyos korlátok között tizennyolc évesnél fiatalabbak is létesíthetnek munkaviszonyt. A kiskorú a munkajog nyelvén fiatal munkavállalónak minősül. Hogyan köthet egy kiskorú munkaszerződést?
Olvasson tovább
Melyek a további munkajogi változások 2023-ban?
Korábbi cikkünkben már volt szó a Munka Törvénykönyve legfrissebb módosítása által hozott egyes változásokról. A törvénymódosítás jelentős változásokat vezetett be a munkavégzési kötelezettség alóli mentesítés és az igénybe vehető szabadság körében is. Melyek az ezekkel kapcsolatos munkajogi változások 2023-ban?
Olvasson tovább
A nem vér szerinti gyermek öröklése
Számos családban van örökbefogadott gyermek és még ennél is több családban nevelt gyermek, illetve mostohagyermek. Hogyan történhet a nem vér szerinti gyermek öröklése az örökbefogadó szülő vagy nevelőszülő halála esetén? Örököl-e vér szerinti szülője után, akit örökbe fogadtak?
Olvasson tovább
Milyen esetben kötelező a szülő tartása?
A rokonokkal szemben fennálló tartási kötelezettség leggyakoribb, mindenki által ismert példája a gyermek tartására vonatkozó kötelezettség. A rokontartási kötelezettség azonban más esetekben is fennállhat, bár a gyermektartásnál jóval ritkábban. Így a nagykorú gyermeknek a szülővel szemben is fennállhat tartási kötelezettsége. Milyen esetben kötelező a szülő tartása?
Olvasson tovább
Mik az örökbefogadás alapvető feltételei?
Minden gyermeknek joga van ahhoz, hogy családi környezetben nevelkedjen és nőjön fel. Sajnos számos gyermek van, akinek ez különböző okokból nem adatik meg. Az ilyen helyzetek kezelésére szolgálhat az örökbefogadás, amely már az ókorban is ismert jogi megoldás volt. Az éves örökbefogadások száma a 2014-es adatok szerint meghaladta a 700-at, tehát viszonylag sűrűn alkalmazott megoldásról van szó. Ki fogadható örökbe? Ki lehet örökbefogadó? Mikor szükséges a vér szerinti szülő hozzájárulása?
Olvasson tovább