Már hozzászokhattunk, hogy minden évben az ünnepek miatt több-kevesebb munkanapot helyeznek át. Ennek célja, hogy a munkanapok és munkaszüneti illetve pihenőnapok elosztása kedvezőbb legyen.

A módosítás minden esetben rendeletben jelenik meg, így kötelező érvényű lesz a munkáltatókra nézve.

2012-ben is lesz eltérés.

Mikor számíthatunk hosszabb munkamentes hétvégékre?

A jövő évi változásokat a 39/2011. NGM rendelet szabályozza a következőképpen.

2012. március 16. péntek – PIHENŐNAP, helyette március 24-én szombaton kell majd munkába menni.

2012. április 30. hétfő – PIHENŐNAP, helyette április 21-én szombaton kell dolgozni.

2012. október 22. hétfő – PIHENŐNAP, helyette október 27-én szombaton kell majd munkába menni.

2012. november 2. péntek – PIHENŐNAP, helyette november 10-én szombaton nem tölthetjük otthon a napot.

Jövőre hosszú lehet a karácsonyi pihenés, hiszen 2012. december 24. hétfő – PIHENŐNAP, helyette december 15-én szombaton kell belehúznunk a munkába.

A fenti előírás nem vonatkozik a megszakítás nélkül üzemelő és a rendeltetése folytán munkaszüneti napokon is működő munkáltatókra, illetve az ilyen jellegű munkakörben dolgozó munkavállalókra.

 További munkajogi kérdésekre is választ keres?

 A munkajoggal kapcsolatos fontos szabályokra érthető magyarázatot talál a

 „Hogyan éljünk túl munkaadóként – Kivezető út a munkajog dzsungeléből” című könyvben.

 A könyvből megismerheti a Munka Törvénykönyve fontos rendelkezéseit. Ne a bonyolult érthetetlen paragrafusokra gondoljon!

 A kiadvány könnyű, humorral fűszerezett és ÉRTHETŐ nyelven tárja fel a munkajog kusza és szövevényes területét.

 A rendeléshez és a részletekért látogasson el az alábbi oldalra!

http://www.megbizhatougyvediiroda.hu/hu/kiadvanyaink.html


Dr. Kocsis Ildikó

ügyvéd

- - - - - - - - - -

A fent megjelent cikk a teljesség igénye nélkül, figyelemfelhívó célzattal készült, mely nem minősül jogi tanácsadásnak. Javasoljuk, hogy mindig vegye figyelembe a cikk megjelenésének időpontját is, mert előfordulhat, hogy a jogszabályok változása miatt a benne lévő információk később már nem aktuálisak!

Kövessen bennünket itt is: